Unsere Firmenkultur

Ob während oder nach der Arbeit: wir legen großen Wert auf ein gutes Klima. Unser Arbeitsumfeld ist offen und wir begegnen uns auf Augenhöhe. Lernen ist bei uns durch Kreativität charakterisiert und sich gegenseitig zu unterstützen ist selbstverständlich. Wir bei zolar haben die Mission, gemeinsam etwas voranzutreiben und dem Klimawandel entgegenzuwirken. Wir alle leben den Nachhaltigkeitsgedanken, ohne dabei den Spaß aus den Augen zu verlieren. Deswegen gehören gemeinsame Mittagessen, Tischkicker-Partien in der Pause oder ab und an ein Feierabendbier einfach dazu.

zolar auf einen Blick

250+

engagierte Mitarbeitende

35+

verschiedene Nationen

12

zolar Academy Termine im Jahr

84%

Weiterempfehlung bei kununu

Das erwartet dich bei uns

Bleib flexibel

Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg*innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen. Zudem hast du die Möglichkeit, pro Jahr vier Wochen aus dem EU-Ausland zu arbeiten.

Bleib gesund

Ob Corona- oder normal times – deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. Neben einem Mental Health Programm erwarten dich bei uns kostenlose Yogastunden und eine vergünstigte M-Mitgliedschaft im Urban Sports Club.

Meetingfreie Tage

Damit du dich ungestört deinen Aufgaben widmen kannst, sind zwei halbe Tage pro Woche für alle Mitarbeiter*innen meetingfrei.

Ready for work

Wir wollen, dass du zu Hause so gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Budget für Tisch, Stuhl oder Monitor.

Bring your own dog

Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich Aufmerksamkeit von den Zweibeinern.

Morgen gut leben

Eine lebenswerte Erde liegt uns am Herzen. Mithilfe nachhaltiger Anbieter unterstützen wir unsere Mitarbeiter*innen bei der privaten Altersvorsorge.

Collage aus verschiedenen Aufnahmen aus dem zolar Office

Dein Start in eine klimafreundliche Karriere bei zolar

Du findest dich in einem der ausgeschriebenen Jobs wieder und möchtest Teil unseres Teams werden? Damit du weißt, wie es weitergeht, haben wir hier einige Informationen zu unserem Bewerbungsprozess für dich: Sind deine Bewerbungsunterlagen bei uns eingegangen, bekommst du automatisch eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Anschließend sichtet und prüft unser Recruiting-Team deine Bewerbung. Wenn du die notwendigen Voraussetzungen erfüllst, beginnt ein mehrstufiger Auswahlprozess.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

  • Interviews
    In einem zweistufigen Interview-Prozess lernen wir dich und deinen beruflichen Hintergrund kennen.
  • Case
    Bei einem fachspezifischen Case erfahren wir mehr über deine Fähigkeiten und Arbeitsweise.
  • Virtual Coffee
    Bei einem Kaffee hast du die Chance, Fragen zu stellen und dein zukünftiges Team kennenzulernen.
  • Reference Calls
    Wir telefonieren mit bis zu zwei Personen, die schon einmal mit dir gearbeitet haben.
  • Interviews
    In einem zweistufigen Interview-Prozess lernen wir dich und deinen beruflichen Hintergrund kennen.
  • Case
    Bei einem fachspezifischen Case erfahren wir mehr über deine Fähigkeiten und Arbeitsweise.
  • Virtual Coffee
    Bei einem Kaffee hast du die Chance, Fragen zu stellen und dein zukünftiges Team kennenzulernen.
  • Reference Calls
    Wir telefonieren mit bis zu zwei Personen, die schon einmal mit dir gearbeitet haben.
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Verschiedene Auszeichnungen, die zolar als Arbeitgeber erhalten hat.